會計實務

 

中公財經 > 會計實務 > 實務熱點

企業基層財務人員的自我修養
2019-08-07 15:14:10 來源: 東青管理會計 梁青 瀏覽量:

本文來源:東青管理會計 梁青

原標題為:漫談企業基層財務人員的自我修養(一) ——認真

修養是個大話題,且說什么是修養?不過是"君子之過也,如日月之食焉:過也,人皆見之;更也,人皆仰之。"

下面小編就財務人的職業修養這個實務熱點,給大家整理了一篇“企業基層財務人員的自我修養”,詳細內容如下:

中國中小企業數千萬家,財務從業人員截止2018年有上崗證的接近兩千萬,但通過公開數據可以看出,整體素質依然偏低,拿到初級職稱的只有400萬出頭,拿到中高級職稱的更是金字塔頂般的存在。而未來五年樂觀估計拿到初級職稱的人會增加超過140萬,這樣一來,未來五年基層財務人員的就業和升值壓力會持續上升,形勢逼人,逆水行舟不進則退。

財務人員的自我修養

當然以上數據并不完全代表從業人員的綜合素質能力水平,很多富有經驗的老會計,業務精熟,但不一定持有中高級證書,但客觀來講,持證本身在當下就業市場上是一個最直觀的能力評判標準。

有人說,你該不會是來忽悠我們參加培訓報名考試的吧!nonono,了解我的人都知道,對于考試本身我并不推崇,這世界上高分低能的大有人在,我今天要說的是本人一以貫之的經驗之談:務實。

【此處,小編打個廣告——中公財經會計實操課程值得信賴!!!】

務實表現在哪里?不管我當初當小出納一個月只拿300塊錢的時候,還是前兩年我做財務總監年薪40萬時,我始終堅持的首先是認真兩字。

無論是飲料廠的單位制造成本,還是新聞紙的正常損耗,無論是電商的促銷成本還是制造業的物料清單,但凡是我經手的企業財務,我都一馬當先,下到基層,親眼看到,親自計算,務必做到有理有據,賬實相符。凡事就怕認真,這是我感受最深刻的兩個字。

當然,事必躬親,似乎說明我的管理能力存在不足;現場查驗也會引來相關利益部門的不滿與抵觸。但既然是做事,無論工資多少,我要對得起這份職業的尊嚴和領導的信任。天下哪有一件事是只有好處沒有壞處的?即便是當上一把手,也不照樣得在享受權利的同時承擔責任?反正我當年沒想那么多,做一家就做清楚,做一行就懂一行,什么業財一體化,我當年根本不懂,我只知道,你告訴我的數字準不準得等我到現場看過才知道,在你們00后出生的年代,我經常干的事情就是下到車間下到現場,核對數據,修訂格式,把看起來繁瑣的雜務一件件理清楚,出標準,出計劃,最多三個月,企業財務的工作效率和報表質量都會得到質的提升。然后我再拿著這些數據去找領導,去找老板,根據我的分析,哪些問題(比如生產損耗過大)需要近期解決,哪些問題(比如采購成本上升)需要引起注意,哪些問題(比如回款)需要提前考慮,公司近期現金流狀況如何,公司最近是否適合參與重大投資事項,這些事情聊完,公司領導腦子清晰了,你的工作也明確了,更重要的是,你的位置和前程也有了保障了,大家想是不是這個道理?

作為一個同樣從基層出身的財務人員,我考上注會前也在各種鄉下待過,也曾入不敷出,也曾徘徊迷茫,但至今為止,我以為,除了認真二字,通往成功的路上沒什么法寶和捷徑。對工作認真,對人認真,對感情認真,對事業認真,對家庭認真。我相信,假以時日你一樣可以成就自身、笑看未來。

以上就是中公財經小編給大家帶來的關于企業基層財務人員的自我修養相關內容分享。想要獲取更多實務熱點內容,可關注中公財經證書培訓網“會計實操培訓”,小編將為大家持續更新。

[免責聲明]本文僅供學習交流使用,不構成商業目的。相關信息來自于東青管理會計,版權歸原作者梁青所有,如涉及作品內容、版權和其它問題,請在30日內與本網聯系,我們將在第一時間處理

(梁青)

注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
(責任編輯: lcy77711)
?
關閉彈框
提交成功!
近期我們會通過電話聯系您,量身定制課程體系。
現在可以掃碼進入我們的微信交流群
私聊老師獲取實務資料
二維碼
微信掃碼加群領實務資料包
23选5综合版走势图